一、 少儿编程老师工作内容：

1、 面向5-16岁小朋友讲授少儿编程课程（机器人、图形化，tython，C++等）；

2、 承担课程辅导，答疑、批改作品，参与课程研讨，课后对学生评价反馈。

任职资格：

1、 大专以上学历，计算机相关专业，热爱编程，喜欢逻辑思维与探索，喜欢机器人，在工作生活中乐于提升自己的专业知识。

2、 普通话标准，表达清晰有条理，亲和力强，喜欢喝孩子互动，自信、阳光，有责任心。

3、 有教育、培训、互联网行业、早教、少儿编程教育、乐高、机器人、STEM、少儿早教工作经验优先，有过scratch教学经验的最佳

薪资待遇：

无责底薪3k-6k（优秀者面谈）+绩效+课时费，每年15天寒暑假（优秀者年薪可到7W-10W）

二、 销售地推人员

工作内容：

1、 负责指定点位的线下市场活动执行，寻找潜在客户。

2、 并收集客户信息，以支撑学校销售目标的达成任职资格

3、 初步讲解课程内容方向及活动情况。

任职资格：

中专以上学历，计算机相关专业，男女不限，热爱教育事业，能吃苦耐劳，性格外向，富有责任感，团队合作能力强。

薪资待遇：

无责任底薪2-4K+绩效+奖金+每年15天寒暑假（优秀者年薪可到6W?8W）

三、咨询顾问：

岗位职责：

1、 负责指导学员了解课程，回答学员提出的问题，积极与学员沟通销售课程；

2、 了解学员情况及需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，进行定期回访，促成订单；

3、 负责学员关系的维护，建立稳定的客情关系，维护学员资源；负责完成制定的销售目标，及完成公司安排的其他事务。

4、 接收市场客户分量，在规定时间内完成客户初步邀约工作；

5、 接待来访学员，解答学员关于计算机软件课程相关的一切问题；

6、 协助学员做学习规划，清晰培养方向并推荐合适课程；做好客户跟进和维护。达成招生目标；做好客户二次、三次开发，做好口碑。

岗位要求：

1、大专以上学历，20-35岁；

2、有较强的学习力，踏实，专注，有积极向上的心态，能承受一定的工作压力；

3、良好的沟通能力、能从容的应对客户的问题；能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；

4、有教育行业、金融、保险、培训咨询、（电话）销售工作经验者优先；

5、如果你热爱销售，性格开朗，有较强的事业心、上进心，想要挑战自己，挑战高薪。

薪资待遇：

无责任底薪2-4K+绩效+奖金+每年15天寒暑假（优秀者年薪可到8w-13W）

联系人： 郑老师

联系电话：18883279016（微信同号）

简历投递至：1083804359@qq.com