全体学生：

根据《教育部关于做好2019届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》要求，同时为进一步做好我院就业工作，围绕成都大学2019年就业指导服务月系列活动，现将有关事项通知如下。

一、活动主题

成就梦想职通未来

二、活动时间

2019年3月5日?4月23日

三、主办单位：

学生处

四、承办单位：

各二级学院、就业与职业发展协会、《远路》杂志社

五、活动内容

（一）就业技能培训及专题讲座

1．时间：2019年3月5日?4月19日（具体日程请关注学校就业信息网）

2．形式：讲座、沙龙、座谈、面授、模拟考试等

3．地点：成都大学学生活动中心

4．具体内容：

5．承办单位：

信息科学与工程学院、商学院、法学院、师范学院

（二）毕业生个性化咨询

1．时间：2019年3月5日??6月20日

2．对象：全校学生

3．形式：校内外专家相结合，对学生进行一对一咨询

4．地点：学生活动中心就业咨询室、学院学工办

5．具体内容及要求：

（1）学生根据自己的实际情况预约咨询老师、咨询时间；

（2）来访学生至少提前2天预约，预约方式为电话预约、现场报名；

（3）咨询内容：职业生涯规划、职业心理调试、简历制作、求职礼仪、面试技巧、公招技巧、角色转换与社会适应等。

（三）举办参加大中小型毕业生校园招聘会

1．时间：2019年2月26日??6月中旬

2．地点：详见就业网“通知公告”栏目

3．具体内容及要求：

（1）联系用人单位，邀请来校举办校园招聘会，发布招聘信息及招聘活动的具体组织实施；

（2）在校内举行专场招聘会和大中型招聘会相结合的方式，及时做好宣传及组织工作，通知学生准时参加并积极应聘；

（3）组织学生积极参加校外专场招聘会。

（四）“职无不言?我的求职路”主题征文活动

参赛者以“职无不言?我的求职路”为主题，自行选题，记录自己的求职故事，客观、真实、生动地表达对求职的感悟。

1．时间：2019年3月5日?3月20日

2．对象：全校学生及优秀校友

3．形式：网络投稿

4．具体要求：

（1）题目自拟，体裁不限；

（2）具有原创性、启发性，且为未公开发表的作品；

（3）主题鲜明，构思新颖，紧密联系实际，表达切身体会；

（4）条理清晰，语言鲜活，富有感染力；

（5）征文篇幅为1000-2000字为宜；

（6）来稿请附个人信息（姓名、毕业年份、专业、学院、就业去向和联系方式）、座右铭及近期生活照一张（照片要求2M以上的原图片；）发送至291321516@qq.com，邮件主题名：姓名+专业年级+文章名称；（3月17号下午5点之前发至指定邮箱）

5.奖项设置：一等奖1名、二等奖2名，三等奖3名，优秀奖5名，颁发奖金、奖品。

6．承办单位：

文学与新闻传播学院、体育学院、海外教育学院

（五）“寻找身边的就业榜样”视频征集大赛

1．时间：2019年3月5日??4月8日

2．对象：全校学生及优秀校友

3．形式：网络投稿

4．具体内容及要求：

（1）在祖国各地及海外等地，在其所属行业具有代表性的历年优秀校友，突出榜样事迹，彰显榜样力量；讲述有感染力的就业故事；

（2）请附被拍摄人信息（姓名、毕业年份、学院、专业、就业去向、联系方式等），需有对2019届毕业生毕业寄语，突出拍摄现场和工作相关性，横向拍摄、画面清晰稳定、无较大背景噪音、时间在3分钟以内；

（3）内容：求职经历与工作现状，发送至609720934@qq.com，邮件主题名：姓名+毕业时间+视频名称；（3月31号下午5点之前发至指定邮箱）

（4）奖项设置：一等奖 1名、二等奖 2名、三等奖 3名、优秀奖5名，颁发奖金、奖品。

5．承办单位：

影视与动画学院

（六）“双百行动”??困难毕业生精准帮扶

1．时间：2019年3月??2019年7月

2．形式：成立精准帮扶工作组，结对帮扶

3．具体内容及要求：

（1）开展调查摸底和汇总登记工作，确保我校2019届建档立卡毕业生的底数真实、情况准确。要全面、完整建立起2019届建档立卡毕业生信息台账；

（2）为建档立卡毕业生提供“一对一”精准指导，对有就业意愿的建档立卡毕业生，尽力为其提供充足就业岗位；

（3）帮扶工作领导小组每月将举行帮扶工作进度汇报及交流会，确保帮扶工作按进度有序进行；

（4）帮扶过程要有完整文字、图片等记录，认真完成工作总结并交至学校就业指导中心。

（七）职业生涯规划大赛

1．时间：2019年3月11日??3月29日

2．活动时间安排

3月18日场外宣传并收取报名表、职业生涯规划书

3月21日初赛：各学院根据学生报名情况初步培训、筛选参赛选手

3月25日复赛：组织校内外专家指导学生，参赛学生复选

3月29日决赛

3．具体内容及要求：

（1）参赛对象：以2021届、2022届学生为主

（2）以生涯规划书的完整性、科学性、可实施性、视角以及个人展示的表达能力、主观能动性、抗压能力为评价指标；

（3）奖项设置：一等奖1名、二等奖2名、三等奖2名、单项奖若干名并颁发奖金、奖品；

4．承办单位：

机械工程学院、旅游与文化产业学院

（八）闭幕式暨模拟求职大赛

1．时间：2019年3月11日??4月23日

2．活动时间安排

4月1日场外宣传并收取报名表

4月4日各学院根据学生报名情况初步培训、筛选参赛选手

4月5日组织校内外专家与学生面谈，参赛学生复选

4月8日来校招聘企业导师选拔参加正式比赛的学生并组织针对性培训

4月12日?18日集训参赛学生并拍摄选手个人VCR

4月19日组织进入复选的学生，实地参观知名企业。

4月23日决赛

3．具体内容及要求：

（1）参赛对象：以2019、2020届毕业生为主，同时兼顾低年级学生需求；

（2）以组织能力、协调能力、学习能力、创新能力、表达能力、主观能动性等作为选拔参赛学生的评价指标；

（3）奖项设置：一等奖1名、二等奖2名、三等奖2名、单项奖若干名并颁发奖金、奖品；

（4）经企业人力资源经理选拔获胜选手并现场签订就业意向书。

4．承办单位：

药学与生物工程学院、建筑与土木工程学院、外国语学院、医学院

（九）各学院特色就业指导活动

1．时间：3月5日?4月30日

2．形式：各学院结合专业特点申报特色就业指导活动，申报时填写申报表并附活动的详细方案（每个学院至少一项）。电子档和纸质档于3月11日前交就业指导中心王老师处。

3．各学院特色就业指导活动申报表

六、活动要求

1．高度重视，精心准备。各学院要充分认识就业指导服务月活动的意义，精心做好各项准备工作，认真组织学生参加。

2．广泛宣传，全员参与。要开展广泛的宣传动员，积极营造良好的就业工作氛围；把就业指导、服务活动与其它教学、教育活动和学生素质培养相结合，广泛调动各方资源，全员参与。

3．认真落实，注重实效。要从就业面临的新形势、出现的新问题的实际出发，制定出适合本学院专业特色及学生特点的指导和服务活动项目，全面提升学生就业竞争力，确保我校2019届毕业生顺利就业、高质量就业和2020届毕业生就业能力提升。